Os parceiros do projeto WINGS4success – Aprendizagem Intergeracional como fator-chave para o Sucesso das PME acabam de publicar os principais resultados obtidos no âmbito dos Estudos de Caso efetuados em 4 países da parceria: Alemanha, Áustria, Portugal e Espanha. Estes estudos de caso, efetuados em cada um dos países entre fevereiro e setembro de 2015, foram efetuados tendo por base o preenchimento de questionários e a realização de entrevistas com dirigentes, gestores de RH e outros profissionais das PME dos países em análise. No total, os parceiros conseguiram envolver 127 pessoas/empresas nestes estudos que tinha como objetivos fundamentais conhecer a realidade das PME dos diferentes países no que concerne a promoção da Aprendizagem Intergeracional, identificando, em simultânea, boas práticas e exemplos de instrumentos de apoio a esta promoção.
Os resultados destes Estudos de Caso são amplamente apresentados na publicação Aprendizagem Intergeracional em PME: Estudos de Caso de PME – Resultados (disponível aqui) e em síntese demonstram que:
· As PME e respetivos gestores/gestores RH reconhecem a relevância da promoção da aprendizagem intergeracional em contexto de trabalho;
· Existem já algumas práticas de aprendizagem intergeracional que têm vindo a ser implementadas por diferentes PME, na sua maioria de forma informal;
· Há interesse em formalizar e integrar a aprendizagem intergeracional nos processos de gestão das empresas, designadamente na gestão de pessoas;
· Há interesse por parte das empresas em obterem informação e formação complementar que as apoio na promoção da aprendizagem intergracional em contexto de empresa.
Até ao final de 2016 será disponibilizado um plano de formação para facilitadores para a promoção da aprendizagem intergeracional em PME, que será formalmente apresentado num evento a decorrer em setembro/outubro de 2016.
Tem interesse em participar neste evento? Contacte-nos através de andreia.monteiro@mentortec.eu.
